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■2015/02/20(金) 559 「大阪大のAO入試導入」から伺えるこれからの子育て
 東京大学、京都大学が2016年からAO・推薦型大学入試を導入するのに続き、大阪大学も2017年入試から全学部でAO型入試を導入するとのことです。募集定員は300人を超える予定で、全入学定員約3,200人の1割程度に相当する模様です。これまでの国公立大のAO入試定員と比較すると、今回の募集定員はかなり多く、大きく入試改革をしようという意図が見えます。

 そもそもAO入試とは、面接や作文・小論文・レポートなど、受験生の多様な能力や考え方を総合的に評価する入試で、ひとりひとりの個性を重視する入試です。2020年をメドにセンター入試が廃止され、各大学の2次試験の多くが面接・小論文などのテストを課すようになる国の大学入試改革を受けて、大阪大学もその準備に入り始めたのではないかというのが私の見方です。

 つまり、2020年にいきなり大学生へ面接・小論文のテストを始めることはリスクが大きいので、少しずつノウハウを蓄積してスムーズに2020年の移行に備えようという考えではないでしょうか?

 このように、大阪大学だけではなく、他大学も今後、AO入試へ移行し募集定員を増やしていくことが予想されます。つまり、自分の希望する大学がAO入試型になっていくことを予想し、これから大学をめざす学生は具体的な学習内容を準備していく必要があるということです。

 具体的には、面接に対する対策、小論文に対する対策が筆頭にあげられます。まず面接ですが、以前にも書いた通り、面接は本番前の数か月前、数週間前に付け焼き刃で練習するものではありません。面接は、小さい頃からどのように考え、どのように行動してきたか?また、そこから何を学んだか?それを今どのように活かしているのか?などを、自分のことばで素直に述べる力が必要です。

 従って、小さい頃からの積み重ねが面接本番に出てしまうもので、簡単に一朝一夕に形成されるものではないのです。そこをよく理解した上で、今後の子育てを考える必要があると私は考えています。

 一方の小論文については、ひとつのテーマについて、自分がどのように考えるか?論を立てるか?などを、事実をふまえて述べる力が必要となります。この小論文のテーマには、何が出題されるかわからないわけですから、小さい頃から社会やニュースなどについて関心を持たせ、把握させながら、自分の意見を考えさせる習慣が大切となるでしょう。

 これらのことから、面接・小論文に共通する対策は、保護者が子どもの小さい頃から、人間との対話や社会、ニュースなどに関心を持たせ、自分の考えを言え、書けるようにしておくということだとわかります。大きく日本の教育や入試が変わろうとしている今日、これからの子育ての考え方や方法もそれらに対応できるよう具体的に考え行動することが私たち大人に求められているようです。

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