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■2016/06/17(金) 590 これまでの大学と新設される専門職業大学との違いとは?
 2020年、これまでの大学センター入試が廃止となり、記述力や面接・小論文などを重視する新大学入試が始まるというニュースに続き、教育改革の大きなニュースが最近発表されました。

 そのニュースとは、1964年短期大学の創設以来の新しい大学制度「専門職業大学」の創設で先月、中央教育審議会は、日本の経済成長分野で活躍できる人材育成をめざし、実践的な職業教育を行うこの新しい高等教育機関の創設を文部科学大臣に答申しました。

 この大学では、社会を生き抜く上で必要な幅広い能力や物の考え方・人生設計などを学び、長期間にわたり実践的に世の中で成果の出せる人材をめざす、いわゆる「キャリア教育」の実践を目標とした大学ということになるでしょう。この専門職業大学を卒業すると、これまでの既存の大学と全く同じ学位が授与される「一条校」として設立されるということで、どちらも同じ大卒という学歴となります。

 この専門職業大学は、2019年開学(現在の高1生が対象)をめざしており、就学期間は2年〜4年で、現在の大学や専門学校の中から希望する機関が専門職業大学に移行し、校舎もそのまま活用するというような想定がなされています。現在780余りある日本の大学からどれだけこの新大学に移行するかということにも今後関心が集まりそうです。

 つまり、今までの大学が、社会で実践的に活躍できる人材育成への新大学に移るかどうかの分岐点を迎えるわけです。実は、これまでの既存の大学は、その役割や目的に応じ大きく3つの分野にわけられており、それは、「G大学」、「L大学」、「何らかの研究に特化した大学」の3分類です。従って、既存の大学はどちらかというとこれからは研究を重視し、研究者の養成を中心に存続させようとするねらいです。

 一方、専門職業大学は、一般社会において企業やショップ、また起業などをめざす人材づくりを重視することになりそうです。実際に、専門職業大学の教員の40%以上を、各分野の実務経験が5年以上ある「実務(社会人)教員」にするということや、卒業単位の30〜40%以上を実習科目とし、企業での(実習)インターンシップも4年制では600時間以上義務づけるとのこと。

 このように、専門職業大学は、既存大学と違い、社会で実際に活躍している社会人を多く教員として採用し、学生にも座学だけでなく実習・体験を重視し、スムーズに仕事や実社会に移行できる人材を育成しようというもので、一般的に考えれば日本の産業・経済界もこのような人材を待ち望んでいたはずです。なぜなら、グローバル化や時代の変化・競争が激しい現在の日本では、時間と手間をかけて昔のように新入社員を一から研修する余裕がなかなかなくなっているからです。

 さらに、年功序列や終身雇用制度の崩壊で、日本の企業に一度就職すれば退職まで勤めるという考え方が若者から薄くなっている点で、せっかく研修しても退社する確率も高くなっている現状もあり、なるべく即戦力となる人材を経済界は求めているのです。ましてや、ひとりひとりの能力を問われる能力主義が増えている日本では、大学で少しでも社会で活躍できる能力や考え方を身につけ、即戦力になって社会に出ようという学生が増えるのも当然です。

 このような意味から、今回の新しい専門職業大学は、高校生にとって進路を考える上でとても重要な選択肢となり得るわけで、十分な情報の収集及び説明が求められそうです。

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